wiktor 2

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questão resposta
Międzynarodowa firma)
começar a aprender
International company)
większość
começar a aprender
a majority
kultura liniowo-aktywna
começar a aprender
Linear-active cultures
kultura multiaktywna
começar a aprender
multiactive culture
kultura reaktywna
começar a aprender
reactive culture
kolektywiści
começar a aprender
collectivists
kompromis
começar a aprender
compromise
konfrontacja
começar a aprender
confrontation
znajomości
começar a aprender
connections
kontakt wzrokowy
começar a aprender
eye contact
glokalizacja
começar a aprender
glocalization
improwizować
começar a aprender
to improvise
przerywać
começar a aprender
to interrupt
intuicja
começar a aprender
intuition
logika
começar a aprender
logic
stracić twarz
começar a aprender
lose face
Tło międzykulturowe
começar a aprender
Cross-cultural backgrounds
wzajemne zrozumienie
começar a aprender
mutual understanding
postawa
começar a aprender
Attitude
pewność siebie/samowiadomosc
começar a aprender
self-aware/
rekrutacja
começar a aprender
recruitment
życiorys (chyba)
começar a aprender
biography (probably)
stanowisko juniorskie
começar a aprender
junior position
luka w zatrudnieniu
começar a aprender
the employment gap
kandydaci wewnętrzni
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internal candidates
Zakwalifikowani kandydaci
começar a aprender
shortlisted candidates
strzępki informacji
começar a aprender
slithers of information
błąd potwierdzenia
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confirmation bias
przypominać (wygląd)
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resemble (appearance))
zmieniać/przerobić
começar a aprender
alter
sygnał/wskazówka
começar a aprender
cue
skupisko talentów
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talent pool
osobliwy
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peculiar
masa krytyczna
começar a aprender
critical mass
stopnie przywódcze
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leadership ranks
przewyższające
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outperforming
rentowność
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profitability
zwrot z kapitału
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return on equity
zarząd niewykonawczy
começar a aprender
non-executive board
praktykanci
começar a aprender
apprentices
akcja afirmacyjna
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affirmation action

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